Este programa de microlearning desarrolla habilidades de liderazgo con inteligencia emocional y gestión transformacional en 10 módulos breves. Combina recursos en PDF, video e infografías con quizzes para llevar los conceptos a decisiones, conversaciones y prácticas de trabajo reales. El recorrido aborda autoconocimiento, comunicación, confianza, delegación, gestión de conflictos y escucha activa. Al finalizar, las personas participantes podrán aplicar un enfoque de liderazgo que fortalezca las relaciones, la cultura organizacional y los resultados del equipo.